El delegado general del SiTraRepA (Sindicato de Base de Trabajadores de Reparto por Aplicación) en Zona Sur, Leandro Hidalgo, exigió medidas «concretas» para lograr el reconocimiento de los derechos de los trabajadores del sector, tras el fallo de la Justicia bonaerense que admite la relación de dependencia entre las aplicaciones y los repartidores. «Celebramos el fallo judicial que sienta un precedente, pero necesitamos avanzar en medidas concretas que vayan en favor de la registración y el reconocimiento de derechos laborales«, afirmó.
Luego de que la Corte Suprema bonaerense rechazara los recursos extraordinarios presentados por las empresas del sector, en diálogo con DiarioConurbano.com.ar, Hidalgo remarcó que el fallo representa un «paso adelante» para los trabajadores, aunque dejó claro que es necesario avanzar con disposiciones «concretas» más allá de la decisión judicial.
«Necesitamos que se obligue a las empresas a respetar las condiciones y todos los derechos laborales que entendemos que debemos tener dado que la Justicia reconoció ya que existe una relación laboral«, manifestó el delegado de la Zona Sur del SiTraRepA.
Cabe mencionar que además del revés judicial en tribunales, las compañías de reparto por aplicación fueron sancionadas con multas de hasta 17 millones de pesos, por la falta de registración de los empleados, la ausencia de cobertura de riesgos del trabajo y la falta de aportes previsionales. En el caso de la aplicación Rappi, la multa asciende hasta los 16 millones de pesos, mientras que para PedidosYa la cifra es de cerca de 17 millones.
«Queremos saber qué va a pasar también con esa plata, si va a ir para los repartidores o dónde lo van a destinar. Además de que es un monto insuficiente, no sirve de mucho si las compañías siguen teniendo en las mismas condiciones a los trabajadores«, planteó Hidalgo.
Con este marco, y luego de la confirmación de la apelación del fallo por parte de las empresas, el delegado del SiTraRepA remarcó la necesidad de «fortalecer» la organización de los trabajadores para continuar la lucha contra la precarización laboral del sector. «Todavía la lucha continúa, es por eso que tenemos que fortalecer el sindicato, sumarse a la organización para seguir la pelea por nuestros derechos«, afirmó.
Hidalgo reconoció una situación «crítica» para los repartidores, con tarifas en baja y la obligación de trabajar más horas para sostener su nivel de ingreso y denunció que las aplicaciones se aprovechan del contexto de crisis económica para aumentar sus ganancias. «Cada vez pagan menos por pedidos, buscan que nos enemistemos entre los propios repartidores, pero no van a lograrlo«, señaló.
Con un panorama complejo y desafiante de cara a lo que viene, Hidalgo cuestionó la falta de «voluntad política» por parte del Gobierno nacional para reconocer a la organización gremial (que cuenta con más de 2500 afiliados en todo el territorio nacional) y reiteró la voluntad de lucha de los trabajadores.
«La situación hoy en día es muy terrible, tenés trabajadores que se enferman, que no tienen cobertura y que incluso han muerto, y a las empresas no les importa eso. Por eso tenemos que imponerle al Gobierno a través de la lucha, el reconocimiento al sector y la necesidad de establecer medidas concretas que aseguren el cumplimiento de nuestros derechos laborales», concluyó.
