Tras varios cuartos intermedios y tensiones, el Sindicato de Trabajadores Municipales de Lanús (STML) y el intendente Nestor Grindetti llegaron a un acuerdo en la paritaria del 2018: una suba salarial del 15%. Según detalló el Ejecutivo local, el aumento será en dos cuotas, una remunerativa a febrero del 8% y la otra en agosto del 7%. Además se incluye una mejora en la cláusula por presentismo.
También, acordaron actualizar los montos de las remuneraciones por título secundario y terciario y/o universitario.
Asimismo,en la mesa de negociación, el gremio y el Ejecutivo hicieron un pormenorizado repaso de las obras de infraestructura para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores municipales que vienen realizándose desde el comienzo de la gestión, como asi también la creación del ICAM y la permanente capacitación de los agentes municipales.
» Hemos llegado a un acuerdo paritario que se ajusta a las posibilidades presupuestarias del municipio, esto muestra la comprensión del gremio y la responsabilidad de nuestro equipo», destacó Grindetti
