Trabajadores de programas del área de Niñez – acompañados con organizaciones social y gremiales como ATE – reclamaron este viernes frente a la Municipalidad de Lanús por la reincorporación de despedidos. Estuvieron acompañados por un grupo de organizaciones sociales y sindicales. Desde el Gobierno municipal señalaron que «se están reestructurando programas de niñez» y que «no hay despidos sino vencimientos de contratos de profesionales».
La cita fue la Plaza Belgrano, de la estación Lanús, desde donde se movilizaron hacia la Municipalidad. Allí solicitaron al intendente Néstor Grindetti la reincorporación de empleados despedidos y renovación de contratos que vencieron el 3 de septiembre. A su vez, denuncian “vaciamiento del área de Niñez” y “precarización laboral”.
Según informaron a este portal, las notificaciones de despidos abarcan a 10 trabajadores, de la Dirección de Niñez del Municipio, los cuales se desempeñan en el programa de inclusión para jóvenes “Acompañarte” de Monte Chingolo y el “Espacio Cultural Callejero”, de Villa Jardín.
Guadalupe Todarello, coordinadora del Proyecto Acompañarte indicó a DiarioConurbano.com que “en la última reunión que tuvimos desde el área de la Niñez mencionaron que están en condiciones de reincorporar a siete empleados. En mi caso, estoy pidiendo mi incorporación y la de otros dos compañeros”.
Y añadió: “Desde la Dirección de Niñez y Adolescencia nos dicen que no va a continuar el proyecto. La directora Sonia López, asumió hace dos meses, no conoce la tarea que venimos desarrollando y evalúa que la desempeñamos mal”.
Todarello aseguró a este portal que desde 2010 está trabajando en el barrio Monte Chingolo, con niñas y adolescentes de cuatro y los 18 años y que los trabajadores están “angustiados” y denuncian “atropello”.
Por otro lado, afirmó que “se está trabajando sin materiales. Venimos trabajando con el material de diciembre del año pasado y los salarios son muy bajos. Ya nos anunciaron que para los que tienen el privilegio de renovar el contrato, a partir del 30 de septiembre, no tendrá aumento salarial, con el cual con el nivel inflacionario que estamos teniendo, es una forma de despido”.
Según explicó Todarello, en agosto pasado, le informaron sobre los despidos y fue ella quien avisó a sus compañeros. “En el caso del Espacio Cultural Callejero, se lo avisaron por WhatsApp, al coordinador del proyecto”, confió.
En diálogo con este portal, el secretario de Desarrollo Social de Lanús, Emiliano Bursese, explicó que «los programas que se señalan serán cerrados pero se han ampliado otros, en el marco de una reestructuración del área. Hay más servicios, no menos como denuncian». Y añadió: «el conflicto es por 8 trabajadores con quienes aún estamos dialogando».
El funcionario dijo que «a los profesionales que estaban trabajando en esos programa se les buscó otro destino pero algunos no han aceptado la propuesta». Y aclaró: «no estamos hablando de despidos; se trata de profesionales a quienes se les termina el contrato».
«Los profesionales del área de Ninez tenían 5 meses de retraso en los sueldos cuando asumimos. No sólo pusimos la situación al día sino que recibieron un aumento del 30 por ciento, superior al que se les dio al resto de los municipales». En tanto, subrayó que «hoy los hemos recibido, seguimos con el diálogo abierto pero acá no hay despidos ni vaciamiento del área».
Bursese recibió a representantes de los profesionales en conflicto con el Municipio y al secretario gremial de ATE Lanús, Walter Pintos.
Desde el lado de los manifestantes, Sebastián, del Programa Acompañarte, manifestó “hace dos meses nos avisaron que los programas dejaban de funcionar y que no nos renovaban el contrato, a partir del 3 de septiembre. Los contratos se renuevan cada tres o seis meses. En diciembre fue el primer conflicto, porque cerraban el contrato de Niñez y no había novedades. Recién renovamos el 22 de enero. En marzo nos hacen un contrato por seis meses hasta el 3 de septiembre. Ese contrato es el que ahora nos dicen que no lo van a renovar”.
En ese sentido, el hombre aseveró que “desde el área de Niñez dicen que no hay plata para los contratos y que el programa no funciona. Tampoco nos mostraron nuevas propuestas, lo que es un vaciamiento”.
En tanto, Paula, contó a este portal que es una de las despedidas. “A mediados de agosto nos informaron a través de nuestras coordinadora que no seguíamos en el proyecto. Desde el año pasado, vienen pasando cosas como la no recepción de materiales. Trabajábamos en condiciones bastantes complejas, a veces no funcionan todas las luces, no hay agua caliente”, señaló la joven, que según comentó estaba a cargo de uno de los talleres, en Monte Chingolo.
